Télécharger le catalogue
SENSIBILISATION
RPS
Les Fondamentaux des RPS
- Plongez dans des situations de mal-être pour mieux en comprendre les mécanismes
- Identifiez les différents types de RPS à travers une expérience immersive et marquante
- Repartez avec des réflexes concrets pour agir au quotidien
Description de la sensibilisation
La sensibilisation aux RPS permet à l’ensemble des collaborateurs d’identifier les situations de stress, de harcèlement et de mal-être au travail. Grâce à une immersion en Réalité Virtuelle, chacun peut vivre de manière réaliste l’impact des RPS sur la santé mentale et physique. Cet atelier vise à renforcer la vigilance collective et à promouvoir une culture du bien-être au travail.
Durée
1h30 , 45 min ou format libre accès
Public
Tous les collaborateurs
pré-requis
Aucun
Objectifs pédagogiques
- Reconnaître les principaux types de risques psychosociaux : stress, harcèlement, incivilités.
- Comprendre leurs impacts sur la santé et la performance au travail.
- Adopter des premiers réflexes pour prévenir ou agir face aux situations à risque.
FORMAT BLENDED LEARNING
Programme de la formation
1. Simulation en VR
- Les apprenants vivront quatre expériences "dans la peau de..." liées à des situations de stress, harcèlement ou incivilités en milieu professionnel.
- Analyse des conséquences de leurs choix face à des situations de RPS au travail.
2. Debriefing sur la simulation en VR
Débriefing collectif avec un expert RPS : analyse des expériences vécues et bonnes pratiques.
3. Théorie et concepts clés
Présentation des enjeux liés aux RPS en entreprise, Découverte de la Réalité Virtuelle : fonctionnement et objectifs pédagogiques.
Détails des modules en Réalité Virtuelle
1. Le Stress au Travail
2. Le Harcèlement Moral
3. Le Harcèlement Sexuel
4. Les Incivilités
5. Bilan et Évaluation
6.
7.
8.
Votre expert
Marie-José Gava
Expérience
- Co-responsable pédagogique du D.U (Diplôme Universitaire) de Médiateur du travail et du DU Conseiller en prévention des RPS
- Journaliste en santé au travail et management pendant près de 20 ans
- Fondatrice du réseau "Place de la Médiation", organisme de formation et de médiation axé sur la prévention des risques psychosociaux et la promotion de la qualité de vie au travail
En fin de sensibilisation
Pour l'apprenant
Fiches de synthèse
Un PDF récapitulatif des éléments clés à retenir
Pour l’entreprise
Bilan de satisfaction
Un bilan de satisfaction et statistiques détaillées
Atelier de sensibilisation
3 formats : 1h30 - 45 min - Libre d'accès
10 casques VR avec application de pilotage et retour d’écran
Kit de communication digital et physique
Accompagnement avec formateur et chef de projet dédié
Bilan statistique de l'atelier
La certification qualité a été délivrée au titre des catégories d’actions suivantes : ACTIONS DE FORMATION
Découvrez nos événements pour mieux comprendre et prévenir les RPS
.jpg)
Révolutionnez la formation
avec Reality Academy
-min.webp)
La formation de vos collaborateurs par l'apprentissage immersif
On recherchait une méthode innovante et percutante afin de susciter de la curiosité et qui donne envie aux salariés de s'arrêter un moment pour tester ce nouvel outil. L’approche de RA est précurseur et surprenante. Grâce à la VR, nous sommes dans une dynamique de nouveautés. Nos salariés ont maintenant la possibilité de tester de nouveaux modes d'apprentissage.
Trouvez la solution de formation
adaptée à votre besoin
Solution Réalité Virtuelle
Déployez l'Immersive Learning en totale autonomie à grande échelle dans votre parcours de formation.
.webp)
E-Learning Immersif
Formez vos équipes avec un E-Learning Immersif. Accédez à notre catalogue de plus de 50 formations sur étagère.
.webp)
Formation XR sur mesure
Créons ensemble votre formation personnalisée en vidéo 360°, VR3D ou AR.
Découvrez une nouvelle façon d’apprendre ludique, immersive et interactive
